was fehlt ...: ... freundlicher Ton
Manchmal verhalten sich Erwachsene wie Kleinkinder. Sie wünschen sich ein "Scheißwochenende", mahnen sich ab und landen vor Gericht. Das Gericht lässt sich auch noch drauf ein.
Freundlich zu den Chefs zu sein, ist Arbeitnehmerpflicht - das meint zumindest das Landesarbeitsgericht Rheinland Pfalz. Demnach darf abgemahnt werden, wer seinem Vorgesetzten ein "beschissenes Wochenende" wünscht. Zuvor hatte das Arbeitsgerichts Koblenz geurteilt, dass eine Abmahnung "unverhältnismäßig" sei. Kurz: "Hört auf mit dem Kindergarten". Wie ein solcher Kindergartenstreit im feinsten Juristendeutsch lautet, dokumentiert die taz:
"Am 26.03.2010 haben Sie gegen 14:15 Uhr das Betriebsgelände in K. verlassen. Sie begegneten dem Meister, Herrn R., der am Siloturm arbeitete. Sinngemäß erklärten Sie gegenüber Herrn R., Sie wünschten ihm ein "beschissenes Wochenende". [...] Zu Ihren Pflichten aus dem Arbeitsvertrag gehört auch der respektvolle und wertschätzende Umgang mit den Arbeitskollegen, insbesondere den vorgesetzten Meistern, hier des Herrn R.. Indem Sie dem Meister R. ein "beschissenes Wochenende" gewünscht haben, haben Sie gegen die Pflichten aus dem Arbeitsvertrag verstoßen. Sie werden deshalb hiermit abgemahnt."
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